"De lo que se trata es de poder aprender de la experiencia, del día a día, de la convivencia entre todos, incluido el equipo terapéutico, para con las experiencias vividas y compartidas, mejorar la calidad de la vida cotidiana"

MENSALUD – CENTRO ABIERTO

La cultura institucional de Mensalud se plasma en su trabajo clínico diario, y se basa en la idea de que el Hospital de Día debe funcionar como un contexto en el que cada paciente pueda realizar su proceso terapéutico, entendiendo como tal el crecimiento y desarrollo de la personalidad. Para ello, la institución, a través de sus recursos, debe ser un continente adecuado en las diversas vicisitudes y etapas de su recorrido.

ÁREAS

Los centros de día están considerados como una tercera vía que integra plenamente al paciente ya que no le apartan de su medio habitual, conservando o no deteriorando aún más sus roles sociales o vocacionales.

Logran disminuir la duración de los tratamientos psiquiátricos.
Facilitan la transición desde los regímenes de internamiento a su vida cotidiana.
Evitan rehospitalizaciones frecuentes.
Aseguran la estabilización.
Reintegran a la vida familiar y en comunidad.

En MENSALUD utilizamos todos los recursos a nuestro alcance para favorecer las relaciones con uno mismo y con su entorno:

Ser un ciudadano más.

ÁREA INDIVIDUAL
ÁREA INTERPERSONAL/VINCULO
ÁREA SOCIAL/COMUNITARIA
ÁREA DE INTERESES CULTURALES

CENTROS

Mensalud dispone de instalaciones en el centro de Madrid. El hospital funciona en tres locales cercanos y un piso colindante a uno de los locales, donde se realiza el taller de cocina y ofrece la posibilidad de tres plazas de residencia supervisada. El almuerzo se realiza en un restaurante vecino. Se ha organizado creando áreas diferentes con funciones específicas en cada local.

"Un intérprete en busca de un sentido" (Piera Aulagnier)

MARCAS Y COLABORADORES